Apa konsekuensi hukum tidak mematuhi Permenaker No. 5 Tahun 2018 tentang K3 Lingkungan Kerja?
Novitasari
- 2025-04-25 09:31:36
- Updated
Ketidakpatuhan terhadap Permenaker No. 5/2018 tentang K3 Lingkungan Kerja membawa konsekuensi hukum yang berlapis, mulai dari administratif hingga pidana. Perusahaan wajib memahami bahwa sanksi tidak terbatas pada denda finansial semata.
Konsekuensi hukum yang dapat dialami perusahaan:
- Sanksi administratif berupa peringatan tertulis yang eskalasi menjadi pembatasan atau penghentian operasi
- Tuntutan pidana dengan ancaman kurungan hingga 3 bulan sesuai UU No. 1/1970
- Gugatan perdata dari pekerja yang sakit akibat paparan faktor fisika/kimia melampaui NAB
- Pencabutan izin usaha berbasis rekomendasi pengawas ketenagakerjaan
- Penghentian proyek secara paksa pada kasus pelanggaran berisiko tinggi
Kasus hukum terkait higiene industri meningkat 35% dalam 5 tahun terakhir dengan klaim kompensasi rata-rata mencapai Rp350 juta per kasus. Data Disnaker menunjukkan 67% perusahaan yang dikenakan sanksi mengalami kerugian finansial 3-5 kali lipat dari biaya kepatuhan yang seharusnya dikeluarkan untuk program higiene industri yang komprehensif.
Was this article helpful?
93 out of 132 found this helpful
Layanan Terpadu Riksa Uji dan Surat Ijin Alat / Surat Izin Laik Operasi (SILO) Di Seluruh Indonesia
Getting started
- Bagaimana Mengembangkan Emergency Response Plan yang Memenuhi Standar Terintegrasi SNI ISO 22320:2024?
- Bagaimana meningkatkan partisipasi pekerja dalam program K3?
- Audit K3 Kontraktor Berdasarkan PP No. 50 Tahun 2012
- Bagaimana mengimplementasikan Permenaker No. 26 Tahun 2014 tentang PPLK secara efektif?
- Apa saja persyaratan tender proyek konstruksi terkait K3?
- Bagaimana Menerapkan Process Safety Management di Industri Petrokimia?
- Bagaimana Menerapkan Permen ESDM No. 12 Tahun 2023 tentang Keselamatan Ketenagalistrikan?
- Bagaimana cara mengintegrasikan SMK3 dengan ISO 45001 untuk meningkatkan efisiensi sistem?
- Bagaimana Memilih APD yang Memenuhi SNI dan Nyaman Digunakan?
- Apa Standar Ventilasi yang Memenuhi Nilai Ambang Batas (NAB) di Laboratorium Kimia?
- Apa indikator keberhasilan implementasi budaya K3 di perusahaan?
- Bagaimana cara perusahaan memastikan alat kerja sudah sesuai standar K3?
- Apa Sistem Manajemen Keselamatan untuk Underwater Data Center?
- Bagaimana Menghitung ROI Investasi Sistem Manajemen K3?
- Bagaimana mengukur efektivitas APD yang kami sediakan?
- Apa Model Asuransi K3 yang Optimal untuk Perusahaan Konstruksi?
- Bagaimana mengintegrasikan pertimbangan kesehatan mental dalam program K3 komprehensif?
- Apa saja persyaratan pengujian boiler sebelum memperoleh izin operasi?
- Apa standar minimum pengamanan ketinggian kerja di proyek konstruksi?
- Mitigasi Risiko Gempa Bumi untuk Pabrik Kimia
- Bagaimana Menerapkan Process Safety di Pabrik Hidrogen Peroksida?
- Bagaimana memanfaatkan teknologi IoT untuk monitoring K3?
- Bagaimana cara memastikan kompetensi petugas K3 di proyek?
- Bagaimana menyusun emergency response plan untuk pabrik kimia?
- Apa kewajiban legal perusahaan dalam pelaporan PAK dan PNK?
- Kapan perusahaan wajib menunjuk Ahli K3 Umum dan apa risikonya jika tidak?
- Apa Program Kesehatan Mental untuk Pekerja Remote?
- Apa dampak finansial dari peningkatan LTIFR (Lost Time Injury Frequency Rate) pada kinerja perusahaan?
- Bagaimana Menerapkan Digital Logbook untuk Safety Observation?
- Bagaimana Menerapkan Budaya K3 di Semua Level Perusahaan?
